Dignidade das Organizações

Refere-se à organização enquanto ator social, responsável por suas práticas e decisões perante todos os stakeholders. Diz respeito à forma como valores, políticas e culturas corporativas expressam respeito à dignidade humana em suas interações externas, sejam com clientes, fornecedores, comunidades, governos ou investidores. Esse conceito destaca a congruência entre valores declarados e práticas efetivas, evidenciando a legitimidade social das organizações e sua responsabilidade ética e jurídica na promoção ou violação da dignidade em escala coletiva.